Обмеження максимального доходу керівників комунальних підприємств Львова

Враховуючи те, що практично усі комунальні підприємства Львова є збитковими вимагаємо при укладенні контракту (договору) з керівником комунального підприємства обмежити максимальний місячний розмір його доходу (зарплата, премія, надбавка, тощо) 5 мінімальними заробітними платами, яка встановлена державою.
Внести зміни до укладених уже контрактів (договорів) з теперішніми керівниками комунальних підприємств Львова щодо максимального місячного розміру доходу (зарплата, премія, надбавка, тощо) та обмежити її 5 мінімальними заробітними платами, яка встановлена державою. доходів