Підприемці та працівники

Як ми всi знаемо робочий час і час відпочинку в
трудовому законодавстві України є найважливішими правовими
категоріями.
Таке положення пояснюється тим, що регламентація робочого часу в тому, що діє законодавстві виступає як одна
з гарантій забезпечення права на відпочинок людини.
Але деякi підприемці в нашому місті зовсім не прислуховуються до закону праці, вони не знають та й не хочуть знать про таке:
1. Поняття і нормативи робочого
часу.
2. Ненормований робочий день,
наднормова робота.
3. Поняття і види часу відпочинку.
4. Щорічні відпустки і порядок їх
надання, та не дають людям не відпусток не вихідних.
Тому пропоную владу на таких підприемців накладати якісь штрафи чи ще щось.
Людям треба давати відпочинок у субботу та неділю, щоб був у всіх нормованний робочий день з 8:00 до 17:00, щоб підприемці не ігнорували здоров'ям працівників.
Кому не байдужа доля наших простих працівників, підтримайте будь ласка.